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1987从破产肉联厂开始

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第128章 被检举(第2/2页)
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「这个安排很务实,纸上谈兵终觉浅,让具体干活的人去看实物,比我们这这里开十次会都管用。人员协调和出行,你们厂里能安排好吗?」

    「只要县里帮忙出具对接函件,具体协调和后勤我们厂来办。」

    周卫国看向冯诚和钱斌,见二人都没有反对意见,便拍板道,「好,这个方案我同意。向东,你回去就着手组织,人员要精干,去了要有效率,把该摸清楚的技术细节一个不落地带回来。」

    「是。」霍向东应下,心里的一块大石头又落下一分。

    他知道,这次联合考察,将是真空斩拌机从图纸迈向实物最关键的一次考察。

    在结束这次简单的会议以后,回到办公室的冯诚透过玻璃窗看着楼下的霍向东离开,对这个人是既爱又恨。

    爱是因为霍向东这个人确实是有能力,不管是肉联厂经营性改革展现出来的能力,还是对内部管理的手腕和智慧,都深得他喜欢。

    恨是因为终究不是自己人,他表现得越好,冯诚对他就越讨厌丶警惕。

    因此,冯诚琢磨了一会儿,还是给武穹去了一个电话。

    要他在保证肉联厂正常改革的前提下,勒紧缰绳,不能任由霍向东这种不守规矩的人信马由缰。

    电话那头的武穹,经过这半年与冯诚的相处,大概也明白了他这种复杂的心思。

    一方面,冯诚是想要霍向东这种能帮着出成绩的人继续做出成绩;另外一方面,又担心在霍向东这种不按常理出牌的手段下,带来不可控的潜在责任。

    说白了,这是一种在动态博弈中不断调整策略的人,做事的出发点始终是维护自身权利丶追求稳定可控成绩,并在与周卫国的博弈中想要占据优势。

    在需要敲打对方时,强调其冒进和风险,在需要摘取成果时,则可能转换为有限度的支持或肯定。

    而霍向东在冯诚眼里首先是一个需要被管理丶控制和利用的变量,而非是一个需要被培养或完全肯定的合作夥伴。

    「我明白了。」

    冯诚听到他肯定的答覆后,这才挂断电话,又担忧起了明天去沈国华那该怎么交代?

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